Palkitseminen

Fiskarsin palkitsemisfilosofia ja palkitsemisrakenteet on suunniteltu markkinarelevanteiksi ja suoritukseen perustuviksi niin, että poikkeuksellisen hyvästä suorituksesta palkitaan enemmän kuin keskivertosuorituksesta.

Palkka- ja palkkioselvitykset

Dokumentti	PDF
Palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2016
Palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2015
Palkka- ja palkkioselvitys 12.3.2015
Palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2014
Palkka- ja palkkioselvitys 13.3.2014
Palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2013
Palkka- ja palkkioselvitys 15.3.2013
Palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2012
Palkka- ja palkkioselvitys 2.8.2012
Palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2011
Palkka- ja palkkioselvitys 6.10.2011

Päivitetty 15.2.2017